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自考人力资源管理专科科目

韩布2023-03-08 16:58:28

思想道德修养与法制基础、总的、经济法概论(金融)、企业管理概论、人力资源管理(一)、管理心理学、劳动就业概论、企业劳务工资管理、劳动法、政治经济(金融)、英语(一)、计算机应用基础、高等数学(一)、基础会计等。

自考人力资源管理专科科目

人力资源管理一直是热门自考专业之一，报考人力资源管理专业本科的考生，需要有国家承认的专科文凭才可以报考，管理专业也是自考专业中比较简单的专业之一，英语和数学不在必修科目中，同样，它的课程设置也比较少，而且基本上都是文科课程，对于女生来说，是目前招生排名前几的专业。

学习人力资源的学生，可以从事业务、事业单位及其咨询机构等人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、评估、薪酬管理、员工培训、办公室文秘工作。人力资源的三个主要就业方向：第一个是为了商业，第二个是公共部门，比如政府机构、各种社会团体和组织；第三类是科研教学机构。

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