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自考人力资源管理本科科目

刘祯2023-05-26 16:08:58

必修科目包括马克思主义基本原理概论,劳动社会学,人力资源统计,组织行为学,社会保障,现代公司管理,现代企业人力资源管理概论,现代人事测评,人员管理,工作研究的原理和应用。选修科目为英语(二),宏观劳动力分配,劳动争议处理简介,国际劳务合作与境外就业。其他科目包括劳动经济学,劳动法,人口与劳动力资源,薪酬管理,劳动力市场科学。

自考人力资源管理本科科目

自考人力资源管理就业前景

拥有自学人力资源本科文凭,学习方面,可以凭本科毕业证考研,本科毕业还可以申请出国深造,以获得更好的发展。

工作部分,本科毕业报考公务员、业务单元考试,成为国家政府机构人员,也可以去各个公司应聘人力资源管理相关职位,从事招聘、人力资源开发、评估、薪酬管理、员工培训、办公室文秘工作。

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